安粮国际成功召开2016年总结表彰大会

发布来源：安粮发布时间：2017/01/24

1月20日下午，安粮国际2016年度总结表彰大会于盛安广场十五楼一号会议室成功召开。公司经理室、各部室中层（含）以上人员、2016年度“评先评优”活动获奖人员参加会议，安粮控股副总裁曹训立、董事会秘书潘冬生以及控股公司部分职能部室负责人受邀出席会议。

朱亮董事长在会上作《安粮国际2016年度工作报告》，同时对公司2017年度重点工作进行部署。2016年，安粮国际在控股公司的坚强领导下，积极应对严峻复杂的贸易环境，持续贯彻“稳健经营”的核心经营思路，落实“三个转变”发展要求，各项工作基本落实，年度经营指标基本完成，业务创新和管理机制建设卓有成效，党支部各项工作扎实推进。

会议对2016年“评先评优”工作中获奖的团队和个人进行了表彰，张国军、陈爱军、张伟、李欣然等获奖代表分别发表获奖感言。

朱汉容副总经理在会上宣布公司2017年管理层任职分工和组织机构设置情况，各部门负责人在会上与公司签订了2017年《经营目标责任书》和《廉洁从业承诺书》。

潘冬生董秘肯定了安粮国际2016年工作中取得的成绩，鼓励大家珍惜荣誉，从容应对发展困境，不忘初心，重树雄心壮志，坚守主业，把工作做专、做精，体现“工匠精神”，怀揣梦想，明确目标，实现更好的发展。

曹训立副总裁对公司2016稳健经营、业务结构调整给予了积极评价，也客观指出了公司本年因增量业务下滑导致整体规模下滑的现状。曹总同时转达了国贸集团范阳董事长在安粮集团（控股）2017年经营工作会议上的讲话精神，要求大家要理解、正视发展现状，认识不足，传导压力，深刻领会并落实陈总提出的“防控风险、优化结构、创新模式、提质增效”工作指导思想，认真贯彻范总在会上指出的 “不动摇、调结构、保安全、尽责任、强党建”发展要求，做好制度创新、模式创新、服务创新，大力培养青年人才梯队，正确理解“淡化指标”内涵，务实处理好年度任务与长期规划的关系，妥善解决历史遗留问题，落实重点工作，努力实现提质增效发展。